DIRIGIDO:
Todo el personal de las Empresas e Instituciones, de diferentes áreas, Personal – asistentes contables, administrativo y de facturación, comerciantes, ejecutivos.
OBJETIVOS:
Dar a conocer los aspectos fiscales más relevantes para el 2015, las obligaciones para facturar y los equipos fiscales obligatorios por la ley.
Alcance del seminario.
2.¿Qué es una Planificación Fiscal?
3.¿Qué beneficios tiene realizar una Planificación Fiscal.
4.¿Cuáles son los riesgos de incumplimiento en materia fiscal.
5.¿Cómo evaluamos un resultado positivo de una buena Planificación Fiscal?
CONTENIDO
1.Modificaciones a la Legislación Fiscal durante el 2014 y 2015.
-La renta y sus diferentes modalidades, como objeto del ISR en Panamá,
-Diferentes tipos de tarifas, tanto para personas naturales y jurídicas (Sociedades Nacionales y Extranjeras),
-Métodos de determinación del ISR, presentación de declaraciones juradas y formas de pago del ISR y formulario de retenciones,
-Aspectos fundamentales de la tributación sobre los dividendos que correspondan al momento de distribuir las utilidades tanto provenientes de fuente panameña como aquellas de fuente extranjera o rentas exentas
-.Retención de un 5% en dividendos por personas ubicadas en zonas libres.
-El Impuesto de Aviso de Operación y el Capital empresarial como base Imponible.
-En qué consisten las restricciones para la disminución de capital.
-Ventajas fiscales que se otorgaba a las acciones preferidas acumulativas. Parágrafo 2 del artículo 733.
-En este módulo analizaremos las características de este tipo de sociedades de Inversión y su régimen especial de ISR
a. Impuesto sobre la renta (Ganancia de Capital de Bienes Inmuebles).
b. Impuesto sobre la renta (Ganancia de Capital de Bienes Muebles).
c. Cálculo Alternativo de Impuesto Sobre la Renta (CAIIR)
d. Dividendos, Complementario y Cuenta por pagar accionistas.
e. Declaraciones de Renta según el sector
f. Prorrogas y rectificativas
g. Arrastre de perdidas (beneficio fiscal)
h. Controles para una adecuada presentación de Declaración de Renta
- Amarres de informes mensuales vs Declaración de Renta
- Establecimientos de guías de cumplimiento fiscal
2. Auditorias Fiscales.
a.¿Cómo debe preparase una empresa para una auditoría?
b.¿Documentación solicitada por parte de las autoridades para una auditoría?
c.Puntos de importancia a considerar para llevar correctamente una auditoría fiscal.
d.¿Cómo finaliza una auditoría?
e.Derechos como contribuyentes?
f.¿Qué recursos legales tenemos y como se deben presentar correctamente?
g.Auditoría Fiscal Preventiva.
-Documentación solicitada para los períodos en revisión:
-Libro Mayor General
-Diario General
-Sistema de Contabilidad mecanizado
-Planilla Pre elaborada Caja de Seguro Social
-Declaración de Renta
-Declaraciones de I.T.B.M.
-Declaraciones de Timbres
-Recibo de Pago Impuesto de Inmuebles
-Copia Tasa Única Vigente
-Copia de Licencia o Registro Comercial
-Planilla de Empleados 03
-Recibo de Pago de Impuesto Sobre la Renta
-Recibo de Pago Impuesto Municipal
-Declaraciones Remesas al Exterior
-Copia de Contratos con la Nación (si tiene)
-Recibo de Pago de Impuesto Complementario
-Recibo de Pago de Licencia Comercial
-Copia de Contratos de Alquileres
-Copia Contratos Honorarios Profesionales
-Balance de Prueba
3. Equipos Fiscales.
a. Obligación de Factura para todo empresario.
b. Obligación empresarial de Equipos Fiscales.
c. Requerimientos - consideraciones
d. Equipos Homologados.
e. Requerimientos del Software.
f. Requerimientos de Distribuidores.
