EVENTO ÚNICO EN EL AÑO
Celebra con tu grupo el cierre del 2016
Facilitadores:
CARLOS ACOSTA:
Liderazgo y trabajo en equipo para el 2017.
¿Quiénes están en tu equipo?
- ¿Qué energía tienen?
- ¿Hacia dónde quieren llegar?
- ¿Están dispuestos a enfrentar los desafíos del 2.017 con éxito?
Que importante es para las empresas contar con un equipo totalmente alineado con los objetivos de la organización, sin embargo los embates emocionales han afectado el liderazgo, la visión, el propósito y la esperanza de muchos, cuando esto sucede el desgano y la vida promedio hacen su aparecida.
Si el anhelo es iniciar el año 2017 con el pie derecho, con un equipo entusiasmado y con la actitud adecuada que le permita aprovechar las oportunidades desde el primer momento, entonces usted y su equipo deberán conocer a fondo las 7 premisas del liderazgo y del trabajo en equipo.
El liderazgo no tiene que ver con los cargos, tiene que ver con la gente, sus talentos, sus actitudes, sus energías y su resiliencia. Sin duda cada persona es un líder en potencia, es por ello que ahora más que nunca los líderes deberán unir fuerzas para convertirse en un verdadero equipo de campeonato.
Estamos convencidos de que esta conferencia inspiracional será la chispa que encenderá la productividad y el liderazgo del equipo de cara al 2017.
Parte de lo que se profundizará en esta conferencia:
- Premisa N°1: Todos somos líderes, lo que sucede es que no todos ejercemos el liderazgo.
- Premisa N°2: El liderazgo es una oportunidad de servir, no de lucirse.
- Premisa N°3: A la primera persona que tengo que liderar, es a mí mismo.
- Premisa N°4: El liderazgo se ejerce en tiempos de adversidad, no de tranquilidad.
- Premisa N°5: La mentalidad de cada líder definirá si se gana o se pierde.
- Premisa N°6: La actitud del líder se contagia.
- Premisa N°7: El equipo es la conjugación de líderes.
- Es tiempo de cambiar… Comienza por tu casa, trabajo y sociedad.
Si en el tempo de la aflicción te desanimas, muy limitada es tu fortaleza…
Reforcemos la fortaleza!
NAPOLEÓN CENTENO:
- Hechos históricos transcendentales en la vida de napoleón centeno cargado de sentimientos, alegrías, tristezas, emociones que acompañan esta historia..
- Transformaciones estructurales a través del liderazgo, bajo fuertes estructuras de cambios organizativos, acercamiento al individuo como ser humano y definición de los objetivos trazados.
- Crear la imagen de un país a través de la selección nacional.
