Soluciones Gerenciales - Líderes en Capacitación
The Bizz Winner 2015
Especialista en Planilla
 
Especialista en Planilla
MÓDULO 1: INTENSIVO PARA PLANILLEROS
Fecha: 19-07-2018 y 20-07-2018
Horario:  15 horas academicas 
(Jueves 19 de Julio de 1:30am a 6:30pm y Viernes 20 de Julio de 8:30am a 1:30pm

SE ENTREGARÁ MATERIAL DIGITAL PARA REFERENCIA:

- EL MATERIAL DE SEMINARIO PREPARADO POR NUESTRO COMITÉ TÉCNICO.

- CÓDIGO DE TRABAJO ACTUALIZADO.

- MODELO DE CONTRATOS DE TRABAJO.

- MODELO DE REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO.

- MODELO DE CARTAS DE DESPIDO Y RENUNCIA.

- ARCHIVOS DE EXCEL PARA CALCULAR PRESTACIONES LABORALES.

- OTROS DOCUMENTOS DE INTERÉS.


Rose Molina y Armando Avendaño

CONTENIDO:
1. Concepto de salario para Mitradel, CSS 
2. Normas protectoras de Salario según el Código de trabajo
3. Régimen de seguridad social
4. El Contrato de Trabajo.
5. Salario Mínimo.
6. Descuentos y Retenciones permitidas sobre el salario.
7. Incapacidades, Ausencias y Permisos.
8. Calculo de Horas Extras
9. Liquidaciones Laborales
10. Introducción a SIPE

Aplicación Correcta del código de Trabajo

1. La Relación De Trabajo. 
2. Los Sujetos De La Relación De Trabajo. 
3. El Contrato De Trabajo. 
   3.1. Características Principales. 
         -dependencia Económica. 
         -subordinación Jurídica. 
4. Por qué debemos celebrar un contrato de trabajo. 
5. Tipos De Contratos. 
    5.1. Contratos Definidos. 
    5.2. Contratos Indefinidos. 
    5.3. Contratos Por Obra. 
6. Formas De Contrato De Trabajo. 
    6.1. Período Probatorio. 
    6.2. La Movilidad, Elementos Esenciales. 
7. Contratistas y Sub-Contratistas. 
8. ¿Cuándo Se Requiere La Aprobación oficial de un contrato de trabajo? 
9. Causas De Terminación de la relación laboral
10. Relación De Trabajo Vs Servicio Profesional. 
11. Derechos Y Obligaciones De Los trabajadores y empleadores. 
12. Las Sanciones Disciplinarias. 
13. Aplicación Para Terminar La Relación Laboral. 
    13.1. Los Despidos. 
      13.1.1. Injustificados. 
      13.1.2. Justificados. 
        13.1.2.1. Causas Justas De Despido. 
          13.1.2.1.1. Disciplinarias. 
          13.1.2.1.2. No Imputables. 
          13.1.2.1.3. Económicas. 
    13.2. Indemnización Y  Reintegros. 
    13.3. Cómo Redactar Una Carta De Despido. 
    13.4. Estructura De La Notificación De Despido. 
14. Las Renuncias. 
    14.1. Cómo Redactar Las Cartas De renuncia. 
15. El Mutuo Acuerdo.

MÓDULO 2: PLANILLA 100% PRÁCTICO
Fecha: 21-07-2018
Horario: 8:30 am a 1:30 pm
(Sábado 21 de Julio)

Requisitos: Llevar computador el día del Evento 

1.Calculo del salario  
a.Por hora  
b.Semanal  
c.Bisemanal  
d.Quincenal  
e.Mensual
2.Descuentos y Retenciones permitidas sobre el salario.
3.Pago de Incapacidades 
4.Descuento de Ausencias y Permisos.
5.Calculo de Horas Extras
6.Liquidaciones Laborales  
a.Tipos de despido  
b.Tipos de renuncia  
c.Calculo de vacaciones  
d.Cálculo del XIII mes  
e.Prima de antigüedad  
f.Preaviso     
i.De la empresa hacia el empleado     
ii.Del empleado hacia la empresa  
g.Indemnización

LUGAR

Hotel Clarion Victoria, Vía Veneto, Calle D, El Cangrejo Panamá (ciudad)

RECOMENDACIONES

FECHA Y HORA

Inicio de Certificación:
Jueves 19 de Julio de 2018
Fin de Certificación:
Sábado 21 de Julio de 2018
24 horas académicas

FACILITADOR

Especialista. Rose Molina

Especialista. Rose Molina Ingeniera Industrial Administrativa con Licenciatura en Profesorado de Segunda Enseñanza, Diplomado en Gestión Tributaria, gerencia general y administrativa, contabilidad general, dirección de personal, entrenamiento de personal en temas dirigidos, dirección y planificación de obras y proyectos, mantenimiento de flotas, logística de transporte y movimiento de carga suelta y contener izada puerta a puerta. Administración de talleres de servicio.

Abog. Armando Avendaño

Abogado de La Universidad católica Santa Maria La Antigua, Postgrado en Derecho laboral, Abogado en gestión de procesos penales, asesorías laborales, trámites comerciales, administrativos.

ATENCIÓN TELEFÓNICA Y MAYOR INFORMACIÓN (CENTRAL PANAMÁ)

PanamáPanamá
MASTER 00(507) 398 50 84
FAX 00(507) 398 50 92

O al email: mercadeo@gerenciales.com

Horario de Atención Telefónica:
Lunes a Viernes, 8 am a 5:30 pm hora Panamá, Horario Corrido.

PRECIOS (No incluyen I.T.B.M. ) Y no se Aplican Costos de Inscripción


Tipo De Contado Validez
Preventa I ---------- Válido hasta el 05 de Julio
Preventa II ---------- Válido desde el 06 de Julio hasta el 12 de Julio
Normal ---------- Válido desde el 13 de Julio hasta el 19 de Julio
Día del Evento ---------- Válido desde el 20 de Julio hasta el 20 de Julio
Carta de compromiso no aplica para Certificaciones .

INCLUYE

  • Material de Apoyo
  • Tarjeta de Membresía
  • Coffee Break
  • Certificado
  • Hologram Sticker 3D (Validación de Certificado)

Nota: En caso de no poder realizar la Certificación, tendrá el lapso de 3 Meses para usar el dinero para otra Certificación o eventos presenciales y online, solo tendrá que cancelar la diferencia si el evento al cual desea acudir es más costoso (inversión no reembolsable).

Recuerde que puede pagar su inscripción con tarjeta de crédito desde la pestaña "Pagos".

En estos momentos solo aceptamos Tarjetas MasterCard

PROMOCIONES

Promociones 2x3
Promociones 6x10
Promociones Estudiantes
Promoción Gold
Nota: Con excepción del descuento "Gold Membership", Las promociones no pueden ser aplicadas simultáneamente.
Todas las promociones NO utilizadas el dia del evento al que fue reservado no serán tomadas en cuenta para próximos eventos.

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  • Entidad Financiera Credicorp Bank
  • Cuenta Corriente: Nro 4010166215
  • A nombre de GRUPO SOLUCIONES GERENCIALES, S.A.
    RUC: 1281637-1-600678 D.V. 46
 

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  • Seminario: Formador de Formadores ONLINE 07-08-2018
    Desarrolle competencias como facilitador de sesiones de enseñanza-aprendizaje en el área organizacional mediante el uso de estrategias didácticas efectivas, para desempeñarse como tal dentro del ámbito educativo y empresarial.