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The Bizz Winner 2015
Reglamento Interno de Trabajo y Código de Ética, Conducta y Convenio de Confidencialidad
 
Reglamento Interno de Trabajo y Código de Ética, Conducta y Convenio de Confidencialidad
Público objetivo: 
Gerentes Generales, Gerentes de Recursos Humanos, Jefes de Departamentos ( Contabilidad, Auditoría Interna, Relaciones Públicas, Comunicaciones internas y externas, etc. ) Jefes del Departamento de Cumplimiento, Abogados, Emprendedores, etc..

Objetivos: 
a. Proporcionar a todos los participantes enfoques, ideas y elementos que les permitan tomar decisiones asertivas, oportunas y adecuadas.
b. Ofrecer conceptos y herramienta para la educación, divulgación e implementación de las normas de conducta y ética de la empresa.
c. Fomentar dentro de la empresa u organización un ambiente laboral cordial, responsable y respetuoso de las políticas de la empresa.

Contenido:

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO.
1. ¿Qué es un reglamento interno de trabajo?
2. Personas a las que se le aplica el reglamento interno de trabajo. 
3. ¿Qué empresas deben tener reglamento interno de trabajo?
3. Contenido del reglamento interno de trabajo.
4. Presentación, traslado, trámite y aprobación del reglamento interno de trabajo.
5. Divulgación, implementación y aplicación del reglamento interno de trabajo.
6. Preparación y entrenamiento del personal que debe implementar, orientar y aplicar las sanciones correspondientes.
7. Consecuencias legales para la empresa por no tener reglamento interno de trabajo.

CÓDIGO DE ÉTICA, CONDUCTA Y CONVENIO DE CONFIDENCIALIDAD. 
1. Qué es un código de ética, conducta y convenio de confidencialidad.
2. Personas a las que se le aplica.
3. Divulgación, educación, implementación y ejecución.
4. Conductas prohibidas. 
5. Aplicación y vigencia.
6. Conflictos de interés.
7. Información confidencial y/o reservada de la empresa.
8. Reporte de seguimiento y violación del Código.
9. Posibles consecuencias legales por el incumplimiento.

RECOMENDACIONES

LUGAR

Hotel Hilton Garden Inn, Avenida Eusebio A. Morales y calle 49A oeste, El Cangrejo Bellavista, 49A St W, Panama City, Panamá

FECHA DE INICIO

Sábado 18 de Mayo de 2019
8:30 am a 1:30 pm

FACILITADOR

Lic. Gerardo A. Simeón

Estudios universitarios: licenciatura en derecho y ciencias políticas - universidad de panamá (1998) Maestría: maestría en derecho comparado- instituto de derecho comparado de la universidad complutense (1991 - madrid-españa). Desempeño profesional: Abogado y asesor de varias empresas en Panamá. Conferencista en temas: laborales, migratorios y empresarial. Ejercicio profesional (Derecho): Más de 25 años en asesoría integral de empresas, derecho laboral, migración, civil y comercial. Fundador y socio de la firma de abogados A & G ABOGADOS.

ATENCIÓN TELEFÓNICA Y MAYOR INFORMACIÓN (CENTRAL PANAMÁ)

PanamáPanamá
MASTER 00(507) 398 50 84
FAX 00(507) 398 50 92

O al email: mercadeo@gerenciales.com

Horario de Atención Telefónica:
Lunes a Viernes, 8 am a 5:30 pm hora Panamá, Horario Corrido.

PRECIOS
(No incluyen I.T.B.M. )


Tipo Presencial Validez
Preventa I B/ 175,00 Válido hasta el 03 de Mayo
Preventa II B/ 185,00 Válido desde el 04 de Mayo hasta el 10 de Mayo
Normal B/ 195,00 Válido desde el 11 de Mayo hasta el 17 de Mayo
Día del Evento B/ 210,00 (Previa Reservación)
Carta de Compromiso B/ 235,00 Para empresas que cancelen después del evento. Promociones NO APLICAN.

INCLUYE

  • Material de Apoyo
  • Tarjeta de Membresía
  • Coffee Break
  • Certificado
  • Hologram Sticker 3D (Validación de Certificado)

Recuerde que puede pagar su inscripción con tarjeta de crédito desde la pestaña "Pagos".

Aceptamos Tarjetas MasterCard y Visa

PROMOCIONES

Promociones 2x3
Promociones 6x10
Promociones Estudiantes
Promoción Gold
Nota: Con excepción del descuento "Gold Membership", Las promociones no pueden ser aplicadas simultáneamente.
Todas las promociones NO utilizadas el dia del evento al que fue reservado no serán tomadas en cuenta para próximos eventos.

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  • Entidad Financiera Credicorp Bank
  • Cuenta Corriente: Nro 4010166215
  • A nombre de GRUPO SOLUCIONES GERENCIALES, S.A.
    RUC: 1281637-1-600678 D.V. 46
 

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