Gerencia y liderazgo de excelencia. - Taller

Competencias del curso: proporcionar a los participantes las herramientas gerenciales. Habilidades y destrezas, para lograr efectividad en el desempeño laboral dentro de las organizaciones.

Objetivo del curso: capacitación sobre liderazgo, gerencia y administración moderna que le permiten al participante tomar decisiones para el mejor funcionamiento de las áreas organizativas que estén bajo su responsabilidad y el efecto multiplicador de cambios en la estructura organizacional.

Dirigido a: jefes, supervisores, gerentes y profesionales de cualquier área.

Contenido:

Módulo I

Nociones generales de poder y liderazgo.
Liderazgo de excelencia efectivo conceptos fundamentales.
Liderazgo vs gerencia- diferencias de importancia y roles de ambos.
Visión del líder, importancia, proyección y características.
Clima organizacional nociones generales y contenido estructural.
Motivación contenido e importancia en el liderazgo moderno.
Pirámide de necesidades de Abraham maslow.
Ventana de Johari.
Coach - estilo de liderazgo coaching.
Top grading nociones generales.
Intolerancia propositiva del líder de excelencia importancia para la toma de decisiones.
Revisión ergonómica organizacional contenido estructural importancia.
Diagnóstico de la organización a través de la herramienta DOFA.
Brainstorming- tormenta de ideas.

Módulo II:

Competencias del líder moderno de excelencia (16 competencias claves)
Gerencia moderna del cambio en la administración moderna:
Contenido e importancia del conocimiento en el liderazgo de las herramientas a aplicar en la organización moderna.

Nociones generales:

1-Organizaciones comunicantes.

2-Core business o núcleo de la empresa.

3-Life cycle cost.

4-Lean manufacturing.

5-Learning organization.

6-Filosofia 5 “s” de kaisen.

7-Benchmarking organizacional.

8- Empowerment (empoderamiento del recurso humano)

9- Imagen corporativa.

Funciones del administrador de la organización moderna.

Módulo III:

Comunicación efectiva del líder de excelencia.
Gestión del talento humano.
Reconocimientos al recurso humano importancia motivacional.
Estilos de comportamiento del líder carismático.
Actividad final de evaluación práctica.
Aplicación de herramienta gerencial.

RECOMENDACIONES

LUGAR

Salones Imperial, Zona Industrial Carabobo, 9na Transversal, detrás del C.C. Ara, Salones Imperial (Valencia - Edo. Carabobo)
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FECHA DE INICIO

Martes 24 de Septiembre de 2024 hasta el Miércoles 25 de Septiembre de 2024
16 horas académicas día 1 ( 9:00 am a 4:00 pm) día 2 ( 9:00 am a 4:00 pm)

FACILITADOR

Lcda. Gilda Valero.

Licda. en Administración con estudios realizados de economía en la Universidad Católica Andrés Bello- Caracas, diplomado en salud ocupacional, quien ha tenido la oportunidad de ser parte de grandes empresas como Impresora Técnica de Venezuela, C.A.-iteveca.n.c.r. Summa Sistemas, C.A. (Gerente administrativo) N.C.R. SUMMA SISTEMAS, C.A. EMPRESA TRANSNACIONAL (Gerente de Crédito y Cobranza) RADIO CARACAS TELEVISIÓN- R.C.T.V. (Gerente de tesorería) MERCALIBROS, C.A. GRUPO 1BC (Gerente de administración) GRUPO DOMINGUEZ Y CIA CARACAS (Gerente en el área de economía).

MÁS INFORMACIÓN...

Venezuela
MASTER	0241 416 65 08
Celular ó	0414 - 403 9050
Celular ó	0424 - 420 3402

O al email: mercadeo@gerenciales.com

Horario de Atención Telefónica:
Lunes a Viernes, 08:00 am a 05:00 pm, Horario Corrido.

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PRECIOS
(No incluyen I.V.A. )

Tipo	Presencial
	4.408,00 Bs.

INCLUYE

Material de Apoyo
Tarjeta de Membresía
Refrigerio
Certificado de Soluciones gerenciales.
Hologram Sticker 3D (Validación de Certificado)

Recuerde que puede pagar su inscripción con tarjeta de crédito o por depósito desde la pestaña "Pagos". Tambien puede pagar al llegar al evento con su Tarjeta de Débito ó Crédito

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